1、找几个员工，给他们一定报酬（不要太高），让他们去报税；
2、给某个员工多发工资，通过他多缴税款，然后你以他的名义申请退税，这样就可以得到一笔钱。 当然，这种方法是违法的，被税务机关发现了会被追回税款并处以罚款。 而且现在税务部门管理越来越严，这种方法也越难操作。如果真要操作，也要找个靠谱的员工，先跟对方签订协议，约定好责任义务和利润分配。
另外就是开一些不需要实际经营的公司，自己充当法人代表，用这些公司的账户去纳税。因为企业税负高于个人，所以这种方式可以少交一部分个人所得税。不过这种公司需要正常经营，否则就涉嫌偷税了 。 还有一种是注册个体工商户，用来收账，然后把收入作为经营所得申报纳税就可以了。这种方法比前面两种方式都要合法合规。
宗美玲优质答主进入个人所得税扣缴端软件，点击界面左上角【人员信息采集】子菜单，进入人员信息采集界面，点击界面最上面的员工编号或者姓名，按排序需要点击最右边的箭头，将排序选为【序号】。
点击人员信息后面的采集按钮，弹出人员信息采集界面，界面的最下面有一个【多薪资类型人员】，多薪资类型人员用于同一个单位有多处取得收入的人员。点击设置按钮，弹出多薪资类型设置界面，录入该人员的工资所得名称。
然后点击添加按钮，将其他收入来源地信息添加进去，其他收入来源地信息，包括来源地和人员编号，来源地只能添加本地所属区划，人员编号为其他薪资所得时该人员的编号，多薪资类型人员必须指定一种薪资所得为主薪资类型，其他的为非主薪资类型。
人员信息设置完成保存后，可以在人员信息采集界面看到该人员后面采集按钮旁边变成了一个链锁按钮。多薪资类型人员在进行申报时，主薪资类型人员的申报表上面会显示其他非主薪资类型人员的工资收入。因此申报的时候只需要申报主薪资类型人员的收入，而不需要申报非主薪资类型人员的收入。
