搏实基金如何?

曾文强曾文强最佳答案最佳答案

我14年进的公司,公司在北京东路上的,叫博时理财。后来才知道是搏实基金。 当时应聘的时候,人事跟我说,我们这里是类似银行柜台的那种工作。结果进来以后发现就是电话销售。每天的工作就是看着电脑屏幕,给陌生客户打电话,推荐他们购买我们代理的理财产品(其实就是基金). 刚开始做电话销售那会,觉得这工作也挺好的。毕竟不用跟陌生人接触,而且工资也不低(对于那时刚出来实习的大学生来说)。而且领导也还算ok,没啥架子。同事之间也没啥利益冲突,大家互相配合,也挺好。

但是过了段时间,问题就出来了。因为我们是电话销售,所以没有客户源的话就会很麻烦。而我们的客户主要是来自各大银行的VIP客户,以及一些证券公司的股东账户用户。而我们拿到这些客户的资料,是通过各种途径。有的是从其他证券公司挖过来的客户,有的就是从各个银行挖过来的。总之,你明白的,这种客户大多都是有背景的客户,不是什么穷光蛋。所以在我们这里购买的产品,赎回起来都很快,基本上当天就可以完成。这样就造成了我们工作人员的一种错觉,觉得自己的工作很有成就感,觉得自己的产品很受客户喜爱,并觉得自己的公司很好。

然而事实并不是这样的。因为我们的产品不是自销的,而是代销的。也就是别人卖不出去的产品,我们帮忙卖掉。赚取的是中间的一个手续费。这样虽然短期来看,我们的员工挺开心的,因为业绩过得去,且经常受到领导的夸奖。但长期下去,问题就出来了。首先这个产品的稳定性就不太好说。毕竟是别人卖不出去的产品,万一哪天别人不卖了,那我们岂不是要砸在自己手里。第二,就算产品卖得出去,那么提成和奖金也就没有多少了。因为那是别人卖给你的,不是你自销的。你只能拿个代理费,而不会像那些卖不出产品的业务员一样,连代理费都没得拿。第三,产品一旦卖出去,跟客户的联系就没那么多了,又回到了以前那种,整天盯电脑的日子。

就这样在矛盾之中,混到了年底。正好那时候准备离职考研究生,于是就借这个机会顺利离开了。当然,最后成绩怎么样,那又是另一个故事了。 但无论如何,我觉得一个公司好不好,取决于它给你的感觉怎么样。而我感觉在这里,既学不到什么东西,产品也不是特别靠谱,于是我就决定离开。至于你说这个品牌是否靠谱,那就看它能不能活到明年了。

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搏实基金本着“诚实信用、勤勉尽责、勇于拼搏、追求卓越”的企业文化精神,以“专注成长型投资、专业服务投资人”为价值理念,以“打造一流资产管理平台公司”为战略愿景,坚持“诚信、务实、创新”的管理理念,构建了一支高效务实、专业创新的管理团队,为公司的成长发展奠定了坚实基础。

搏实基金将以私募股权投资为主营业务方向,重点关注先进制造、能源环保、医疗健康、现代服务、高新技术农业等国家鼓励发展的战略性新兴产业,重点选择处于成长期和具有一定股权投资基础的成长期、成熟期企业进行投资。根据“募、投、管、退”的股权投资特点,分别设立股权投资部、投行部、投资管理部、战略管理部等部门,构建投资业务体系,搭建资本运作、公司治理与风险管理三个支撑平台 ,形成“一主多辅、三足鼎立”的有机整体,为客户提供优质服务。积极拓展与政府、企业、股权投资机构和其他金融机构的战略合作,通过参股、合作等模式,发起并管理区域基金、并购基金、定向增发基金、夹层基金等专业化、特色化基金,在助力客户发展的同时,确保实现博实资本既定的战略目标和投资收益。

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